Kirjasto- ja vapaa-aikapal­ve­luiden johtajan virka haetta­vana

Heinä­veden kunta hakee kirjasto- ja vapaa-aikapal­ve­luiden johtajaa 1.1.2027 alkaen tai sopimuksen mukaan toistai­seksi voimassa olevaan virka­suh­tee­seen

Kirjasto- ja vapaa-aikatoimen johtaja johtaa vapaa-aikapal­ve­luiden osastoa sekä vastaa kunnan kirjas­to­pal­ve­luista. Tehtä­vään kuuluu vapaa-aikapal­ve­luiden kokonai­suuden strate­gi­sesta kehit­tä­minen sekä kirjas­to­pal­ve­luiden toiminnan, talouden ja henki­löstön johta­minen.

Virkaan kelpoi­suus­vaa­ti­muk­sena on sovel­tuva ylempi korkea­kou­lu­tut­kinto. Lisäksi edelly­te­tään hyvää pereh­ty­nei­syyttä vapaa-aikapal­ve­luiden, kirjas­tojen tehtä­viin ja toimin­taan sekä johta­mis­taitoa lain yleisistä kirjas­toista (1492/2016) 17 §:n mukai­sesti.

Virassa edelly­tämme hyvää pereh­ty­nei­syyttä vapaa-aikapal­ve­luiden sekä kirjas­tojen tehtä­viin ja toimin­taan sekä johta­mis­taitoa. Osaston johta­minen ja kehit­tä­minen vaatii kykyä toiminnan ja talouden suunnit­te­luun sekä henki­lös­tö­joh­ta­mi­seen. Edelly­tämme tehtä­vään valit­ta­valta kokemusta vapaa-aikapal­ve­luiden tehtä­vä­ken­tältä sekä esihen­ki­lö­teh­tä­vistä. Tehtävän menes­tyk­sel­linen hoita­mi­sessa on eduksi hyvät vuoro­vai­kutus- ja ihmis­suh­de­taidot sekä verkos­toi­tu­mis­taidot.

Vapaa-aikapal­ve­luiden osaston vastuulle kuuluvat kirjas­to­pal­velut, kulttuuri- ja opisto­pal­velut, liikunta- ja nuori­so­pal­velut, hyvin­voinnin ja terveyden edistä­misen työ sekä kotout­ta­mis­pal­velut. Kutakin tulos­yk­sikköä johtaa oma esihen­kilö. Kirjas­to­toi­men­joh­tajan suoria alaisia ovat vapaa-aikaoh­jaaja, koordi­naat­tori (viestintä ja kulttuuri), koordi­naat­tori (kotout­ta­minen) sekä kirjaston tieto­pal­ve­lusih­teerit.

Virassa nouda­te­taan kuuden (6) kuukauden koeaikaa ja valituksi tulleen on ennen vaalin vahvis­ta­mista ja viran vastaa­not­ta­mista toimi­tet­tava hyväk­syt­tävä lääkä­rin­to­distus tervey­den­ti­las­taan. Työeh­to­so­pi­muk­sena virassa nouda­te­taan kunta-alan virka — ja työeh­to­so­pi­musta (KVTES). Palkkaus 3 600 euroa, jonka lisäksi makse­taan mahdol­liset muut palkkaus­jär­jes­telmän mukaiset lisät. Työ on pääsään­töi­sesti lähityötä.

Työsuhde-etuna tarjoamme uuden ja monipuo­lisen kunto­salin käytön, ePassi-edun sekä ehtojen täyttyessä kolme kuukautta veloi­tuk­se­tonta asumista (lisätiedot kunnan verkko­si­vuilta https://www.heinavesi.fi/asuminen-ja-tontit/).

Hakemukset tulee toimittaa su 22.11.2026 mennessä sähköi­sesti [email protected] tai postitse Heinä­vede kunta, Kerman­ran­nantie 7, 79700 Heinä­vesi

Haastat­telut suori­te­taan ti 24.11. ja ke 25.11.2026

Heinä­ve­dellä 3.11.2026

Lisätie­toja:

kunnan­joh­taja Maarika Kasonen puh. 0405505811 [email protected]

Artik­keli vanhenee 22.11 2026 kello 1:00pm